تعاني دور رعاية المسنين في الدنمارك من قلة مواردها ونقص الأيدي العاملة فيها الذي يؤدي إلى اهتمام أقل كفاءة بساكنيها المضعفين.
دور رعاية المسنين في الدنمارك تتعرض لبعض العقبات
في عام 2020، قررت Kirsten Slipsager Reugboe أن يذهب زوجها Gunnar إلى دار لرعاية المسنين.
لكن المنزل الجديد الذي اعتقدت أنه سيكون عوناً ودعماً، انتهى به الأمر إلى أن أصبح المكان الذي فقدت فيه زوجها.
توفي Gunnar في 3 يوليو 2021.
وتجد Kirsten Slipsager Reugboe اليوم صعوبة في عدم الشعور بالمسؤولية لوفاته.
لأنها حتى في ذلك الوقت، كانت ترى أن دار المسنين لم تكن قادرة على رعاية زوجها.
“من السهل أن تشعر أنه لم يكن لديهم الوقت أو الموارد لرعاية المواطنين”، كما تقول كريستين سليبساجر ريوجبو في “Go” aften LIVE “.
تم غسل Gunnar وإعطائه الطعام الذي كان من المفترض أن يتناوله.
ولكن وفقاً لكيرستن سليبساجر ريوجبو، لم يكن هناك وقت كاف لتقديم الرعاية.
“كان الأمر فظيعاً، وشعرت بالسوء لأنه كان هناك”، كما تقول.
لسوء الحظ، قصة زوج Kirsten Slipsager Reugboe ليست حالة منعزلة.
هذا ما يقوله بيارن هاستروب، الرئيس التنفيذي لشركة Ældre Sagen.
وهو يعتقد أننا في الدنمارك نواجه أزمة إنسانية متجذرة في النقص الحاد في موظفي الرعاية.
أظهرت دراسة جديدة أن الدنمارك ستفتقر إلى 16000 عامل اجتماعي وصحي ومساعدين اجتماعيين وصحيين في عام 2030.
ويجب أن تكون هناك استجابة الآن، لأن النقص سيزداد في السنوات التالية، كما يعتقد بيارن هاستروب.
“نحن نرى بالفعل أن الوظائف لا يتم شغلها، وأن البلديات لا تنشر فرص عمل على الإطلاق لأن ذلك غير مجدي”، كما يقول.
لم يستجيبو لكريستين وزوجها
عندما نقلت Kirsten Slipsager Reugboe زوجها إلى دار رعاية، عانت من إخفاقات كبيرة، كما تقول.
لم يكن هناك وقت للرعاية والاهتمام بزوجها.
ووفقاً لكيرستن سليبساجر ريوجبو، لم يتم الاستجابة لرغباتها ورغبات زوجها.
لا حول المشي ولا المساعدة في الطعام ولا تناول الدواء.
لم يكن هناك اهتمام، لا شيء. تقول إنهم لم يفعلوا شيئاً من أجله.
“لقد قدموا طعاماً واجه جونار صعوبة في تناوله بنفسه، وأعطوه حبوباً أسقطها على الأرض، وعندما قال الموظفون إنهم سيعودون في غضون دقيقتين، لم يعودوا أبداً”، كما تقول كيرستن سليبساجر ريوجبو.
وفقاً لكيرستن سليبساجر ريوجبو، فقد أصبح الأمر سيئاً للغاية لدرجة أن زوجها اختار في النهاية رفض الطعام والشراب والأدوية.
بعد أسبوع فقط، مات.
“لقد صرخت وناديت للموظفين وللإدارة، لكن لم تكن هناك مساعدة”، كما تقول كيرستن سليبساجر ريوجبو.
قدمت قناة TV 2 الانتقادات إلى دار المسنين، لكنهم لا يريدون التعليق على الأمر.
وفقاً لكيرستن سليبساجر ريوجبو، اعتذر دار الرعاية عن سوء المعاملة.
ومع ذلك، فهي نفسها تشعر بمسؤولية كبيرة لأنها أرسلت زوجها إلى دار لرعاية المسنين.
“أشعر أنني قتلت زوجي”، كما تقول Kirsten Slipsager Reugboe بعيون دامعة في “Go” evening LIVE.
هل يمكن أن يصل تأثير نقص العمالة إلى أذية المواطنين وبشكل خاص المسنين؟
لدى Bjarne Hastrup عدة اقتراحات حول ما يمكن فعله للحصول على القوى العاملة اللازمة.
إما أن نبدأ في تدريب المساعدين الاجتماعيين والرعاية الصحية من خلال دورات الماجستير، حيث يتم تدريبهم في المهنة بدلاً من الذهاب إلى المدرسة.
بدلاً من ذلك، يجب إنشاء مدارس في الخارج حيث يمكن للدنمارك تدريب العمال الأجانب وتعليمهم اللغة الدنماركية، كما يقول اقتراح أولدريساجين.
والجمعية ليست الوحيدة التي خطرت بهذه الفكرة.
“في بلدية لولاند، نجحوا بالفعل في جلب العمالة الأجنبية من إسبانيا”، كما يقول هولجر شو راسموسن، رئيس بلدية بلدية لولاند.
“يبدو أن لمن هم في الخارج مصلحة لأجور وظروف العمل الدنماركية”، كما يقول.
وفقاً لهولجر شو راسموسن، يجب أن يبدأ 16 مساعداً ومساعدة اجتماعياً وصحياً مدرسة اللغة في 1 ديسمبر.
وفي 1 مارس سيبدأون في خطة متابعة، حيث يعملون تحت إشراف موظفين آخرين.
